ඇඩම් කොස් මෙම වසරේ පෙබරවාරි 1 වනදා සිට Apple සේවකයින් නැවත සමාගමේ කැම්පස් වෙත පැමිණීමට නියමිතව තිබුණි. කෙසේ වෙතත්, දෙසැම්බර් මාසයේදී ඇය ප්‍රකාශ කළේ මෙවරත් එය සිදු නොවන බවයි. COVID-19 රෝගයේ වසංගතය තවමත් ලෝකය චලනය කරමින් පවතින අතර, එය මැදිහත් වන මෙම තුන්වන වසරේ පවා එය විශාල වශයෙන් බලපානු ඇත.
සේවකයින් නැවත සිය කාර්යාල වෙත ගෙන ඒම සඳහා Apple සමාගමට සිය සැලැස්ම සකස් කිරීමට සිදු වූ සිව්වන අවස්ථාව මෙයයි. මෙවර, Omicron විකෘතිය පැතිරීම දොස් පැවරිය යුතුය. 1 පෙබරවාරි 2022 වන දින නිශ්චිත නොවන දිනයක් බවට පත් වූ අතර එය සමාගම කිසිදු ආකාරයකින් සඳහන් නොකරයි. තත්ත්වය යහපත් වූ වහාම අවම වශයෙන් මාසයකට පෙර තම සේවකයන්ට දැනුම් දෙන බව ඔහු පවසයි. නැවත සේවයට පැමිණීමේ මෙම ප්‍රමාදය පිළිබඳ දැනුම්දීමත් සමඟ, බ්ලූම්බර්ග් වාර්තා කරයි, Apple විසින් තම සේවකයන්ට ඔවුන්ගේ නිවසේ කාර්යාලය සඳහා උපකරණ සඳහා වැය කිරීමට ඩොලර් 1 දක්වා බෝනස් ලබා දෙන බව.
ඡායාරූප එකතුව
පසුගිය වසර ආරම්භයේදී, වසංගතයේ වඩා හොඳ පාඨමාලාවක් සඳහා ඇපල් බලාපොරොත්තු විය. සේවකයින්ට ජුනි මස මුලදී, එනම් සතියකට දින තුනක්වත් ආපසු පැමිණීමට ඔහු සැලසුම් කළේය. පසුව ඔහු මෙම දිනය සැප්තැම්බර්, ඔක්තෝබර්, ජනවාරි සහ අවසානයේ 2022 පෙබරවාරි වෙත ගෙන ගියේය. කෙසේ වෙතත්, Apple දිගුකාලීනව "වඩාත් නවීන" නිවසේ සිට වැඩ කිරීමේ ප්‍රතිපත්තියකට මාරු නොවීම ගැන Apple සේවකයින් සැලකිය යුතු පිරිසක් කලකිරීමට පත්ව සිටිති. කෙසේ වෙතත්, Apple සමාගමේ ප්රධාන විධායක නිලධාරී Tim Cook පැවසුවේ, අවශ්‍ය නම් එය නැවත සලකා බැලීමට පෙර මෙම දෙමුහුන් මාදිලිය පරීක්ෂා කිරීමට අවශ්‍ය බවයි.
එය විය හැකිය ඔබට උනන්දුවක්
Vratislav Holub වෙනත් සමාගම්වල තත්වය
දැනටමත් 2020 මැයි මාසයේදී ට්විටර් හි ප්‍රධානී ජැක් ඩෝර්සි ඔහුගේ යවා ඇත සේවකයින්ට ඊමේල්, එහිදී ඔහු ඔවුන්ට පැවසුවේ ඔවුන්ට අවශ්‍ය නම්, ඔවුන්ට සදහටම ඔවුන්ගේ නිවෙස්වලින් පමණක් වැඩ කළ හැකි බවයි. ඒවගේම එයාලට අවශ්‍ය නැතිනම් සහ සමාගමේ කාර්යාල විවෘතව තිබේ නම්, ඔවුන්ට ඕනෑම වේලාවක නැවත පැමිණිය හැකිය. උදා. ෆේස්බුක් සහ ඇමේසන් ඔවුන්ගේ සේවකයින් සඳහා සම්පූර්ණ නිවාස කාර්යාලයක් සැලසුම් කර තිබුණේ 2022 ජනවාරි දක්වා පමණි. Microsoft හි සැප්තැම්බර් මාසයේ සිට නැවත දැනුම් දෙන තුරු නිවසේ සිට වැඩ කර ඇත, එනම් දැනට Apple හි සිදු වන දෙයට සමානයි.
නමුත් ඔබ තාක්ෂණික දීමනාවක් ආකාරයෙන් එහි සේවක සහාය දෙස බැලුවහොත්, එය ගූගල් සමඟ සම්පූර්ණයෙන්ම ප්රතිවිරුද්ධය. පසුගිය වසරේ මැයි මාසයේදී සමාගමේ ප්රධාන විධායක නිලධාරී සුන්දර් පිචායි ප්‍රකාශ කළේ තමන්ට හැකි තරම් සේවකයන් කාර්යාල විවෘත කරන විට නැවත පැමිණීමට අවශ්‍ය බවයි. නමුත් අගෝස්තු මාසයේදී පණිවිඩය ආවා එක්සත් ජනපදයේ තම නිවසේ කාර්යාලයේ ස්ථිරව රැඳී සිටීමට තීරණය කරන සේවකයින් සඳහා Google ඔවුන්ගේ වැටුප් 10 සිට 15% දක්වා අඩු කරනු ඇත යන කාරණය සම්බන්ධයෙන්. එය නැවත රැකියාවට යාමට ඉතා සුදුසු පෙළඹවීමක් නොවේ.
