ඇපල් පිකර් [su_youtube url=”https://youtu.be/rn5_0Py1hlA” width=”640″]
පී.ආර්. අතථ්‍ය ශ්‍රම වෙළඳපොල Techloop ස්ථාපිත අනුපිළිවෙල සම්පූර්ණයෙන්ම උඩු යටිකුරු කරන අතර සංවර්ධකයින් වැඩ සොයා ගන්නා ආකාරය උඩු යටිකුරු කරයි. ඒ වචනයේ හොඳම අර්ථයෙන්. ටෙක්ලූප් චෙක් ජනරජයේ සහ ස්ලෝවැකියාවේ එකින් එක සාර්ථකත්වයක් ලබා ගනිමින් සිටින අතර මධ්‍යම හා නැගෙනහිර යුරෝපයේ තවත් බොහෝ රටවලට වර්ධනය වීමට ආසන්නයි.
සංවර්ධකයෙකුගේ බියකරු සිහිනය
ඔබ සංවර්ධකයින් (හෝ, සියල්ලට පසු, ඕනෑම තොරතුරු තාක්ෂණ වෘත්තිකයින්) අතර ඔබ ගණන් ගන්නේ නම්, එවැනි විශේෂඥයින් සඳහා සමාගම් "දඩයම්" කරන සම්භාව්‍ය ක්‍රමය වටිනාකමක් නැති බව පැවසීමෙන් අපි ඔබව පුදුමයට පත් නොකරමු.
සංවර්ධකයින් සඳහා ඇති ඉල්ලුම අඛණ්ඩව ඉහළ යන විට, නව තනතුරක් සොයන අය (සහ බොහෝ විට නව රැකියාවක් සොයන්නේ නැති අය) ඊමේල් මගින් හෝ LinkedIn හරහා headhunters වෙතින් සියලු ආකාරයේ "අපූරු නව අවස්ථා" පිරිනැමීම්වලින් පිරී යයි. හෝ දුරකථනය.
කාර්ය මණ්ඩල නියෝජිතායතන වලින් පිටත, රැකියා පිපාසයෙන් පෙළෙන සංවර්ධකයෙකුට රැකියා ද්වාර වෙත හැරිය හැක, නමුත් ඒවායේ දැන්වීම් බොහෝ විට නොපැහැදිලි වන අතර කලාතුරකින් වැටුප් හෝ සමාගම් සංස්කෘතිය ගැන කිසිවක් නොකියයි. එම හේතුව නිසා, බොහෝ තොරතුරු තාක්ෂණ වෘත්තිකයන් මිතුරන් හා හිතවතුන් හරහා රැකියා සෙවීමට කැමැත්තක් දක්වයි, නමුත් මෙම ක්‍රමය අවාසනාවකට තරමක් සීමා සහිත ය. ඊට අමතරව, එය සගයන් විසින් හෝ ලොක්කා විසින් පවා සොයා ගනු ඇති බවට තරමක් ඉහළ අවදානමක් ඇත - අපි එයට මුහුණ දෙමු, එය හරියටම සුදුසු තත්වයක් නොවේ.
Techloop හි නිර්මාතෘවරුන්, Joao Duarte, Paul Cooper සහ Andrew Elliott, ඔවුන්ගේ වසර ගණනාවක තොරතුරු තාක්ෂණ බඳවා ගැනීමේ පළපුරුද්දට ස්තූතිවන්ත වන අතර, මෙම ගැටළුව නොදැක සිටීමට නොහැකි වූ අතර එය එක් වරක් සහ සියල්ලටම විසඳීමට තීරණය කළහ.
Techloop.io හඳුන්වා දීම
Techloop යනු මාර්ගගත රැකියා වෙළඳපොළක් මිස ලුහුඬු දැන්වීම් ද්වාරයක් නොවේ. රැකියා සෙවීමේ සමස්ත පවතින මූලධර්මයම මූලික වශයෙන් එහි හිස මත හැරී ඇත, මන්ද Techloop හි සමාගම් සෘජුවම සංවර්ධකයින් සඳහා (සහ අනෙක් අතට නොවේ), හිස දඩයම් කරන්නන් සහ වෙනත් මැදිහත්කරුවන් නොමැතිව අයදුම් කරයි.
නව තනතුරක් සොයන සංවර්ධකයින් පළමු සම්මුඛ පරීක්ෂණය තෙක් නිර්නාමිකව සිටින අතර පිරිනමන වැටුප්, සමාගම් සංස්කෘතිය සහ පරිසරය, ව්‍යාපෘති සහ තාක්ෂණයන් වැනි වැදගත් තොරතුරු වලට කල්තියා ප්‍රවේශය ඇත.
මීට අමතරව, රැකියා අපේක්ෂකයා Techloop හරහා තනතුරක් සොයා ගන්නේ නම්, ඔහුට ආරම්භක ප්රසාද දීමනාවක් ලෙස යුරෝ 500 ක් ලැබෙනු ඇත. සාමාන්‍යයෙන් හිස දඩයම් කරන්නන් විසින් "අල්ලා ගන්නා" ත්‍යාගය, ඒ වෙනුවට වේදිකාවේ පරිශීලකයින්ට නැවත ලබා දීම අදහසයි.
සමාගම් සම්බන්ධයෙන් ගත් කල, Techloop හි වාසි වන්නේ මිල අධික ආයතනවලට ගෙවීමට සහ ඔවුන් හරහා අපේක්ෂකයින් සමඟ සන්නිවේදනය කිරීමට අවශ්‍ය නොවී දක්ෂ තොරතුරු තාක්ෂණ වෘත්තිකයන් විශාල සංඛ්‍යාවක් වෙත සෘජු ප්‍රවේශයයි. ආයතන මෙන් නොව, අකාර්යක්ෂම, මිල අධික සහ බොහෝ සංවර්ධකයින්ට ඒවා දැනීමට පවා නොහැකිය, Techloop වඩාත් සරල සහ වේගවත්, සැලකිය යුතු ලෙස ලාභදායී සහ අවසාන නමුත් අවම වශයෙන් නොවේ, සෑම කෙනෙකුටම දක්ෂතා බඳවා ගැනීම වැඩිදියුණු කිරීමට සහ සරල කිරීමට IT ප්‍රජාව තුළ එය අගය කරයි.
Techloop හට Rockaway Ventures වෙතින් ආයෝජන සහ පළපුරුද්ද සහය ලැබෙන අතර දැනට 7කට අධික සංවර්ධකයින් සහ තොරතුරු තාක්ෂණ වෘත්තිකයන් සහ චෙක් ජනරජයේ සහ ස්ලෝවැකියාවේ ආසන්න වශයෙන් සමාගම් 000ක් පමණ භාවිතා කරයි. මේ වසරේ දැනටමත් මධ්‍යම හා නැගෙනහිර යුරෝපයේ අනෙකුත් රටවලට ද ව්‍යාප්ත කිරීමට සැලසුම් කර ඇත.
ඔබ සංවර්ධකයෙක්ද? Techloop හි නිර්නාමික පැතිකඩක් සාදන්න සහ සමාගම් වලින් සෘජුවම රැකියා දීමනා ලබා ගන්න.
